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辞职后职工医保怎么交

医保停交后可以续交。因为离职造成医保停交,个人可以用“灵活就业人员”身份续交医保。医保停交3个月以内,如果找到新工作,那么新单位会继续为个人缴纳医保。但须注意,医保停交不能超过3个月,一旦超过3个月就会重新计算持续缴费年限。医保停交后将在下个月起,不再享受职工医保待遇。同时从欠费之日算起,三个月以内不仅需要补交欠缴费用,还需缴纳利息和滞纳金。因此医保停交的后果实际上是非常严重的,需要尽量避免停交医保的情况。

辞职后职工医保怎么交

单位的医疗保险全称叫:社会职工医疗保险。如果不是公务员或者企事业单位公费医疗报销那种的话。

那么,职工医疗保险基本的缴费形态是月交,个人8%单位20%。在个人离职以后,可以转移到社保局的流动窗口,进行和养老合并的单独缴纳,或者,到社区办理流动人员,然后进行职工医保的单独缴纳。

武汉的标准现在是每个月是300块钱的样子,我之前没有在人力资源公司挂靠五险一金的期间,就是在社区办进行的职工医保单独缴纳,从而获得国家层面的最基本医疗保障。

需要切记的是,无论办理任何商业险,国家基本层面的医疗保障一定要持有。因为商业医疗险可能说不卖就不卖给你了,或者你也买不进去了,而国家职工医保则是百无禁忌除了除外责任那些可以用商业险来弥补外,其他的先天性疾病啊重症门诊啊什么的都可以给你报销,还是很人性化了的。所以,两者结合是最好的。

跨省关系转移办法: 参保人员从单位离职后,应及时持本人身份证及银行卡到社保经办机构或就近的乡镇(街道)便民服务中心办理个人养老、医疗保险续缴或补缴相关事宜,缴纳方式有现场出单刷卡缴费和银行代扣缴费等。 根据【国办发〔2009〕66号】文件规定跨省关系转移的程序如下:

1、参保者到原参保地社保机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》。

2、向新参保地社保机构申请转移接续养老保险关系。

3、新参保地在收到原参保地转移的基本养老保险关系和资金后通知参保人员。

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